キェー！！ [しごと]
は～、やれやれ、無事4月末でやめることになりました。
…
って、全然、無事じゃねぇええええ
いや～、ムリと思ったよ、派遣会社の営業の動きが遅いからさ、、、
理屈上、契約更新の確認のときに「しない」ってすりゃやめられるんだけど、
現場はそうはいかないじゃないっすか。
だから私、わざわざ、3ヶ月更新の契約なのに、
ちゃんと2ヶ月前に「やめたい」って言ったのに
なかなか営業がこないもんだから。
しかも勝手な判断で1ヶ月前に言えばいけると思ったらしい。
早めに派遣先にいうと私がいづらくなるとか勝手に思ったらしい。
も～！！
1ヶ月延長することになったし。
結局それも、自分で交渉するハメになったし。なんで？
高いマージンとってんだからこういうときくらいちゃんとやれよ、
はぁ…
まぁ私も病気で長く休んだりしたから派遣先に強くは言えないしさ～
長く勤めた会社だしさ～穏便に終わりたいわけよ～
なんなの？一体。。
「あやまることしかできません…」って反省しきりの営業さん。
そんなことないよ？
時給上げるっていうこともできるよ？
そのくらいしてもよくない？
やっぱそのくらいしてもらわないと腹の虫おさまらんってやつ。。。
言ってみようかな？
けどどうせ数十円だしな～、1ヶ月だから数千円。。
100円くらい上がるならな～、
100円*20日*8時間＝16000円？！おぉぉ！！
まぁ絶対上がらんけど。今までも20円ずつUPだったし。
はー！このイライラどこにぶつけるべきか？！（ここにぶつけてるけど）
ふりだしにもどる [しごと]
金曜日、やっと派遣会社の担当営業がきてくれました。
わたくし、めちゃめちゃ風邪ひいてて、
電話が主な業務なのでかなりキツイですが
担当がくるのわかってたので出勤しました。
お世話になった社員さんの出社ラストデーだったのもあったし。
んなわけで、3月の契約でやめます！更新しませんっ！
理由は…仕事内容。
今の仕事はヘルプデスクだけどもうこれ以上やりたくない、
WEBとか作りこむほうをしたいです！
と言いました。言いましたよ！！
最近悩みまくった「やめるorやめない」にやっと決着がついたわ♪
仕事内容が理由なのは本当だけど、
もちろん長く会社にいるとイヤなこともいっぱいあるから
そういうこまごまとしたことから解放されたいっていうのもあったね。
新しい場所で心機一転、気合い入れて働こうかな！なんてね！ね！！
で、担当から派遣先の上司に話してもらったら
上司からさらに上の上司にまで話が発展。
まぁ、それはそうだ、社員になる話まで出てたくらいだからね、うん。
個室に呼び出しくらう私。
ひきとめですか。。でも契約は守っているし。
社員になる話も、サインしたわけでも条件提示が有ったわけでもないし…
ここはかたくなに強気に3月末よっ
と思ったら、
4月になったら新体制になるから、新しい仕事を頼もうと思っていた。
確定ではないけど。
もちろんヘルプデスク業務はゼロにはならないだろうけど、
メインではなくなる。
資料を作るのが得意そうだからやってもらおうと思っていた。
もちろん他の会社に行ったほうがいいならそうすればいいけど、
後任を雇って引継ぎ、っていうのがあるからそのへんは考えてほしい。
と、いう話になり。
えええええ
そんな話は聞いてない。それめっちゃええやん？！
とそのときはかなり残るほうに傾いたが
確定ではない、というのがひっかかる。
ヘルプデスクもゼロにはならないし
WEBや資料を作るにしても、今の環境じゃ特にクオリティ求められなさそうだし
単なるWEB更新および資料作成な感じでは…
しかも、引継ぎとか考えてやめろってなんだ。
契約は3ヶ月更新。
会社の業績悪かったらサヨウナラつって派遣社員バッサリ切るくせに
やめるタイミングは考えろってどういうこと。
実際去年の3月末で派遣仲間が2人切られているわけで。
後任にちゃんと引き継ぐまでっていっても
後任がいきなりすぐやめたりしかねないし
そんなもんこっちも…次の仕事探したりいろいろプランがあるからなぁ。
どうしても3月末ではムリ、にしても、
ちゃんと4月末とかきっちり決めてもらわないと困る。
っていうか3月末でいいだろ、そういう契約なんだから。
いや、自分たちが去年言ったんじゃん、2人切るときに、
「契約を更新しないっていうだけのこと」
なんか不信感募ってきたぞ…
業界ももうヤバイしなぁ。。
社員になってもどうだというのだ。しかも契約社員だし。
今の会社のいいところ、いやなところを紙に書いてみようかと思ったが
いいと思うところがかなりしょうもないことばっかりになりそうなのでやめてみた。
あああもうスッキリした気分で土日療養できると思ったのに悩みまくり。
けどこんな文章になるってことはやっぱ辞めたほうが正解か？
中学生でもできる [しごと]
職場の人が言いました…
自分がやっている仕事は、結局他人に連絡してあとは任せるだけだ
こんなの、中学時代の自分でも出来る
いや、いっそ、中学のときのほうがよけいなことを気にしたりしないぶん、
もっとよくやれたのではないか…
え
ええ…？！？！
もう、10年以上も社会人やってる男性ですよ。
けどまぁ言っていることはわからんでもないというか、
結局のところ、ほんとのほんとに専門的な仕事やってるのって、
ほんのごくわずかの人間で、（医者とかさ）
残りはみんな仲介人にすぎない、というか…
もちろん仲介は大事だけど。
このボヤキをしたかたは、
フランクで陽気な電話応対、周囲にももれなくそのような接しぶりで
かなり必要な人です。
たどりつくのは [しごと]
もうやめたいっ
ていう派遣会社の担当に連絡をしたら
近々伺いますのでそのときに話しましょう
…と。
二週間経ちましたが来てくれません。
3ヶ月更新の契約で働いているうえでの二週間は長いです。
三週間目に突入してもまだ「近々」か？
別の人に用事で電話かけてきて
最初に出たのが私でもスルー…
えっ？
やめたいメールを送ったときは衝動的な面もあったから
派遣会社から連絡のないこの期間に冷静になれたが
…結局、答えはやめるなのよ。
そりゃそだよ、本来ならすでにやめてるはずだったのよ。
やっぱ何度考え直しても
たどりつく答えは最初に悩んで出したものと同じ。
次は正社員で探すか…って考えてみても
結局やっぱ派遣か…ってなるし。
なわけで早く来てください担当さん。
本日督促メールしたのに返事なし。
四連休か？
肩すかし [しごと]
今日は電話で問い合わせ殺到して
仕事がべらぼうに忙しくなる
…と思っていたのに
まぁなんと普通なことか。
むしろ暇だったかも。
私の心配ごとはいつも
案外あっさり解決されることが多い。
ちょっと心配性すぎなのか
予測が下手なのか…
関係ないけど
初めてテレビで安室奈美恵を見たとき
「こりゃ売れないな」
と思ったくらいなので
やはり私の予測ってのは問題ありなのかも。
ギブ(;_;) [しごと]
もうダメだ…やっぱりな…
今日、派遣会社の担当営業に
やっぱり三月でやめる！とメールしてみた。
返事まだないけど。
直接雇用の話になってたけど
今の契約（三月まで）終わったらすぐ直接雇用てわけじゃないから
やめるってのは派遣先に直接言わんでいいよな…
ってゆうか言ったらダメよな。
ああ
よく三年近くこの仕事してたなぁ…
周りのサポートがあったからだなぁ
今はすっかりメンツが変わってしまって
もう…あかんもんな…
ようやく辞めれるのかっ
でも三月末までって今の私にとっちゃ長い。。
ゆれるおもい [しごと]
なんか久々にPCから更新しようとしたら
記事編集画面にまた新機能ついとるし！
…うーん、、使わなさそう…
はぁ、それにしても、
日々、転職するかこのままいくか、毎日気持ちがシーソーのごとく傾くんですが
今日は爆発的に転職したい気持ちに…
っていうか…
辞めたい。もう。
って思ったけど、そういうモチベーションだとあんまいい転職にならんよな。
わかってんだけど、
職場の社員が頼りない。。。
そのしわ寄せが自分に来るから、
まぁ私も言いたいこと言う性格だしアレコレ指摘するけど、
あんまりにもそれをアテにされても困るんですけど。。
いや、そりゃ頼られるのはいいことだけども。
意見を言える職場ってのも私にとっては合ってるかもしれないけど、、
なんで、社内に出す文書の内容を私がチェックしてダメだしせにゃならんの。
わしゃ上司か？？
派遣社員なんですけど…
逆じゃない？私がチェックしてくださいっていうならわかるけど。
なんで…
そりゃ勝手にテキトーな文書出されて問い合わせガンガンきても困るけど。
しかも帰ろうとしてもう上着着てカバン持って立ち上がってるのに
「コレ月曜にやってほしいんですけどこうでこうで…」
ってなんで急ぎじゃない話をしにくるの…
意味がわからん。。。
自分が月曜に忘れそうだからなのか？
そんなん説明されても私も忘れるし
そんならメールに書いて送っておくとかあるだろうよ…
わからん。。仕事の頼み方がおかしい。。。
すごい急ぎで、帰る前にどうしてもやってほしい、とかならわかるけどさ。
まー、ちっちゃいことかもしれんが
この人がらみの仕事はいつもトラブるので関わりたくないんだけどなぁ。
はぁ。
いい人もイヤな人もいるけど、辞めたり異動したりするから、
職場の人間のことを仕事続けようとか辞めようとかの基準にするのは
長いスパンで考えたら、やっぱ違うとは思うけど、
今の会社が今までで一番長くいるからそう思うようになったけど、
けどなー。
今の仕事内容がやりたいこととガッチリ合ってるならガマンするけど、
そうじゃないならもう…なー？？
今の職場の一番いいところは、
満員電車に乗らなくていいってことだもの。。。
それどころか毎日座って行けますから。
貧血になる私には貴重やもんな。
悩みは尽きんな。土日は羽のばそ。。
沖縄フェア [しごと]
昨日職場に行ったら、沖縄へ遊びに行った人が２人もいたらしくて
沖縄土産だらけでした。
ハイチュウは上司から女性だけへの特別なお土産でした。
こういう、「女性陣にだけ」っていうのたまにあります。
女性陣をおさえておけば職場はまるくおさまるってことでしょう。
家庭でも奥様の機嫌がよければうまくいくっていうし。
ハイチュウの少し上に写っているのはハイチュウの中身じゃなくて
沖縄限定のパインぷっちょです。
左側のペコちゃんペロペロキャンディもパイン。
んで、上のほうのが、紅芋タルト。（これは母上にあげました）
ブルブル [しごと]
急に寒い。
こうゆうとき真っ先に体調崩す私。
上司が先手打って
「風邪ひかないようにね」
ああ、はい…
警戒されてんな〜
風邪なんかはいいんですよ、
それより去年同様皮膚の調子がどんどん悪化。
今の上司は１ヶ月も休ませてくれんわな…
部署の人数減ってるし。
悩み中です [しごと]
自分のキャリアについてもんもんと考える日々ですよー
キャリアってほどのもんじゃないけどね。。
やっぱね、正社員採用ってなると物怖じしてしまうし、
派遣で紹介予定がいちばんいいかな…
けどそれに絞ってしまうとかなり狭いし
仕事内容も、どこまで「デザイナー」てカンジなのかも…
もちろんどこに入ろうともいきなりデザインなんてやらせてもらえんやろけど
ずっと「作業する人」っていうカンジなのもね。。。
次の転職は難しい、っていうのを念頭においておかないとな。
年齢的にな。
今の仕事を生かすのは、イントラのサイト作ってたことだけじゃなくて
ヘルプデスク業務によってユーザーがどんなとこでつまづくかってことが
わかったってことのほうが大きいってふと気付いた。
これ多分、私のいちばんの強みだと思う。
見やすい分かりやすい触りやすい、
そーゆーのやりたかったんだそういえば！
忘れかけてた！！
ぱぁっと道が開けたね。開けたけど
…さあどうする！！
でもねー、
正社員てなるとどうしても勤務地がな。
もしすっごいめちゃくちゃやりたいっていう仕事が見つかっても
それが東京とか、転勤あるような会社だったら
やっぱ実際…行こうと思えない。。。
そのへんのバランスが微妙です、そう考えると正社員ってな…
仕事と私生活、なにを優先させるか…どこまで妥協できるか。
